HR Manager

CV Indah Elang · 📍 Pluit · Diposting 2026-10-13
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego
CV Indah Elang adalah perusahaan yang bergerak di bidang jasa layanan dan memiliki visi untuk menjadi perusahaan terbaik di industri ini. Kami sedang mencari seorang HR Manager yang berpengalaman dan berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. HR Manager akan bertanggung jawab untuk mengelola semua aspek sumber daya manusia, mulai dari rekrutmen, pengembangan karyawan, hingga hubungan industrial. Kami menawarkan lingkungan kerja yang mendukung dan gaji yang kompetitif.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.,Membuat dan mengimplementasikan kebijakan sumber daya manusia yang sesuai dengan visi dan misi perusahaan.,Melakukan evaluasi kinerja karyawan secara berkala.,Mengelola hubungan industrial dengan serikat pekerja atau organisasi lainnya.,Mengembangkan program pelatihan dan pengembangan karyawan.,Mengelola administrasi kepegawaian, termasuk pengelolaan data karyawan dan dokumen kepegawaian.,Membangun dan mempertahankan hubungan yang baik dengan manajemen dan karyawan.,Melakukan penelitian dan analisis terkait sumber daya manusia untuk mendukung pengambilan keputusan strategis.

🎓 Kualifikasi & Syarat

S1 atau setara di bidang Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.,Minimal 5 tahun pengalaman sebagai HR Manager atau posisi serupa.,Memiliki pengetahuan mendalam tentang peraturan dan kebijakan terkait sumber daya manusia.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.,Memiliki kemampuan analitis dan kemampuan untuk membuat laporan.,Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan kemampuan untuk mengelola waktu dengan baik.,Memiliki sertifikasi atau pelatihan terkait (contoh: SHRM-CP, PMP, atau sertifikasi lainnya).,Memiliki pengalaman dalam mengelola hubungan industrial dan negosiasi kolektif.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk membuat kebijakan dan prosedur sumber daya manusia.Kemampuan untuk melakukan evaluasi kinerja dan pengembangan karyawan.Kemampuan untuk mengelola rekrutmen dan seleksi karyawan.Kemampuan untuk mengelola hubungan industrial dan negosiasi kolektif.Kemampuan untuk melakukan penelitian dan analisis terkait sumber daya manusia.Kemampuan untuk mengelola administrasi kepegawaian dan data karyawan.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait